市科技局：

余昕等代表提出的《中国体育彩票提升科技人才待遇，引导产业人才聚集的建议》收悉，涉及市教育部门的主要是企业人才子女入学、高校毕业生留赣等问题。现将我局协办意见函告如下：

针对企业人才子女问题，我局已于2020年12月18日会同市委人才办印发了《中国体育彩票进一步支持企业人才子女入学的通知》（赣市教基字〔2020〕60号）。下一步，我局将积极对接市委人才办，严格按照《中国体育彩票市高层次人才子女入学实施办法（试行）》和《中国体育彩票进一步支持企业人才子女入学的通知》精神，妥善解决好企业人才子女就学问题。

针对高校毕业生留赣就业问题。高校毕业生作为宝贵的人才资源，市委、市政府高度重视高等教育发展，并反复强调要多举措提高高校毕业生留中国体育彩票就业率。我局将进一步提高政治站位，围绕“促进驻市高校毕业生留中国体育彩票就业”的目标要求，在以下几方面解放思想、谋实举措。

1.争取激励措施提高职业院校本市实习就业率。现正积极争取市政府出台《中国体育彩票提升职业教育服务市域经济社会发展能力的实施意见》，包括开展县级专项考核、试行中职学校办学视导制度、严肃查处有偿招生及有偿推荐实习和就业等。将职业院校学生在本地实习、就业率纳入全市教育重点工作考评及县（市、区）党政领导干部履行教育职责督导评价体系。委派专家组或第三方开展中等职业学校办学情况视察指导，各职业院校本地招生、实习、就业情况作为重要因素进行考核。

2.加强实习就业指导。准备开发职业生涯规划课程中国体育彩票相关教学内容。组织专家开发中高职一体化职业生涯规划课程中国体育彩票相关教学内容，编写中国体育彩票中国体育彩票地方教材，常态化开展中国体育彩票教育，引导高校及职业院校学生热爱祖国、回馈家乡、建设中国体育彩票。制定本市实习、就业激励政策及本地龙头企业宣传手册，鼓励引导各校深化与本市企业的协同合作，共同开设实习及就业指导课程，指导学生进行职业生涯规划。

3.用好“24365校园招聘服务”。2020年，教育部推出“24365全天候网上校园招聘”服务，每天24小时、全年365天服务不打烊，不见面也能招聘，也可签约认定。拟与人社、工信等部门合作，加大我市企业在平台的宣传力度，引导高校毕业生与本市企业签约。

4.定期开展“校企双进双看”活动。联合人社、工信等部门开展“校企双进双看”活动，组织高校及职业院校师生代表进入产业园和龙头企业参观考察，增进对本地产业、企业了解和认同；同时组织龙头企业进入高校及职业院校进行企业宣讲，开展招聘活动，助推产教融合发展。

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